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El coaching eficaz va más allá de la capacidad de formular las preguntas adecuadas en el orden correcto. Los grandes coaches son expertos en guiar a sus clientes a través del proceso de cambio. Mejoran y capacitan a sus clientes para que alcancen todo su potencial, superen los obstáculos y les ayuden a lograr un éxito sostenible.
Deje que sus clientes rellenen un breve cuestionario antes de cada sesión de coaching. Esto le ayuda a usted y a sus clientes a reconocer su progreso y éxito desde la última sesión. Descubrirás si hubo bloqueos en el camino y con qué han estado luchando. Te muestra qué es lo que más les molesta en este momento y en qué quieren centrarse durante la próxima sesión.
El objetivo general “Quiero hacer crecer mi negocio” será descrito en pasos mucho más detallados y orientados a la acción por el cliente. El objetivo SMART podría ser Conseguiré cinco nuevos clientes para mi negocio de coaching en este mes pidiendo referencias, creando dos artículos útiles en mi blog y creando redes sociales. Esto me permitirá aumentar mis ingresos y hacer crecer una próspera práctica de coaching. (Haga clic aquí para encontrar un kit de herramientas de objetivos con 7 ejercicios de fijación de objetivos)
Herramientas y técnicas de coaching
El coaching eficaz va más allá de la capacidad de formular las preguntas adecuadas en el orden correcto. Los grandes coaches son expertos en guiar a sus clientes a través del proceso de cambio. Mejoran y capacitan a sus clientes para que alcancen todo su potencial, superen los obstáculos y les ayuden a lograr un éxito sostenible.
Deje que sus clientes rellenen un breve cuestionario antes de cada sesión de coaching. Esto le ayuda a usted y a sus clientes a reconocer su progreso y éxito desde la última sesión. Descubrirás si hubo bloqueos en el camino y con qué han estado luchando. Te muestra qué es lo que más les molesta en este momento y en qué quieren centrarse durante la próxima sesión.
El objetivo general “Quiero hacer crecer mi negocio” será descrito en pasos mucho más detallados y orientados a la acción por el cliente. El objetivo SMART podría ser Conseguiré cinco nuevos clientes para mi negocio de coaching en este mes pidiendo referencias, creando dos artículos útiles en mi blog y creando redes sociales. Esto me permitirá aumentar mis ingresos y hacer crecer una próspera práctica de coaching. (Haga clic aquí para encontrar un kit de herramientas de objetivos con 7 ejercicios de fijación de objetivos)
Técnicas de coaching
El coaching de vida es una carrera extremadamente gratificante. Es una de las pocas profesiones que te permiten ayudar a las personas a transformar sus vidas en algo que sólo han soñado, ¿y quién no quiere eso?
Lo que puede hacer que tu práctica de coaching sea un éxito o un fracaso a menudo se reduce a las herramientas que utilizas. Estas herramientas fácilmente disponibles son una mezcla de las digitales y las tradicionales, con una amplia gama de opciones para cada cliente.
Una de las mejores maneras de ser profesional y estar preparado para tus clientes es presentarte con un paquete de bienvenida. Este paquete puede incluir hojas de trabajo de coaching de vida, evaluaciones, herramientas y expectativas. No está ahí para encasillar tu proceso o hacer que tu sistema sea demasiado rígido. Es para asegurarse de que sus clientes sepan exactamente quién es usted, qué van a experimentar en su programa y cómo les ayudará a alcanzar sus objetivos.
Puede que tus clientes hayan charlado contigo por teléfono o en una videollamada, pero es probable que sigan preguntándose “¿quién es realmente mi entrenador?”. Los clientes se sienten más cómodos cuando saben qué esperar y los resultados que puedes ayudarles a conseguir.
Herramientas y técnicas de coaching pdf
El renombrado filósofo griego Sócrates realizó algunas de las primeras incursiones de la humanidad en el mundo del coaching y la teoría del coaching, formulando metódicamente preguntas y entablando diálogos para obtener la verdad y el conocimiento.
A partir de estos tímidos comienzos, el siglo XX fue testigo de un crecimiento exponencial del coaching en los ámbitos personal, sanitario, laboral y ejecutivo, que pasó de ser una práctica inicialmente recibida con sorna a una actividad bien investigada y generalizada que se practica prácticamente en todo el mundo.
En el siguiente artículo, echamos un vistazo a la teoría del coaching, a algunos ejercicios y actividades eficaces que pueden aplicarse a sus sesiones de coaching, y a hojas de trabajo y otros recursos que le ayudarán a configurar y adaptar sus programas para satisfacer las necesidades de sus clientes.
Antes de continuar, hemos pensado que te gustaría descargar gratuitamente nuestros tres Ejercicios de Psicología Positiva. Estos ejercicios de base científica explorarán aspectos fundamentales de la psicología positiva, como las fortalezas, los valores y la autocompasión, y te darán las herramientas para mejorar el bienestar de tus clientes, estudiantes o empleados.
